ПРАВИТЕЛЬСТВО   ЧУКОТСКОГО  АВТОНОМНОГО  ОКРУГА

 

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

 

 

от

10 апреля 2019 года

№

201

г. Анадырь

 

 

О внесении изменений в Постановление Правительства Чукотского автономного округа от 24 декабря 2013 года № 526

 

 

В целях уточнения отдельных положений нормативного правового акта Чукотского автономного округа, Правительство Чукотского автономного округа

 

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

 

1. Внести в Постановление Правительства Чукотского автономного округа от 24 декабря 2013 года № 526 «Об оплате труда работников образовательных учреждений, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ, и работников иных государственных образовательных учреждений дополнительного образования детей» следующие изменения:

1) в пункте 4 слова «Департамент образования, культуры и спорта Чукотского автономного округа» заменить словами «Департамент образования и науки Чукотского автономного округа»;

2) в приложении 1:

в разделе 1 «Общие положения»:

подпункт 1 пункта 1.1 изложить в следующей редакции:

«1) оклады вспомогательного персонала по профессиональным квалификационным группам, не вошедшего в межотраслевую систему оплаты труда, дифференцированные по уровням в зависимости от должностей специалистов и служащих и наличия профессионального образования,  оклады вспомогательного персонала, не включенного в профессиональные квалификационные группы;»;

дополнить пунктом 1.4.1 следующего содержания:

«1.4.1. Размеры должностных окладов вспомогательного персонала, не включенного в профессиональные квалификационные группы, устанавливаются в соответствии с приложением 1.1 к настоящему Положению.»;

 

 

 

в пункте 1.7 после слов «О межотраслевой системе оплаты труда отдельных категорий работников в отдельных государственных учреждениях Чукотского автономного округа и муниципальных образовательных организациях, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ» дополнить словами (далее – Закон Чукотского автономного округа «О межотраслевой системе оплаты труда отдельных категорий работников в отдельных государственных учреждениях Чукотского автономного округа и муниципальных образовательных организациях, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ»);

в абзаце первом пункта 4¹.3 раздела IV¹ «Условия оплаты труда руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера образовательного учреждения» слова «Департаментом образования, культуры и спорта Чукотского автономного округа» заменить словами «Департаментом образования и науки Чукотского автономного округа»;

пункт 9.1.1  раздела  IX «Порядок формирования фонда оплаты труда» изложить в следующей редакции:

«9.1.1. Основной фонд состоит из:

1) тарифных ставок педагогических работников по профессиональным квалификационным группам, соответствующих 1 квалификационной категории;

2) должностных окладов административно-управленческого персонала, соответствующих высшей квалификационной категории;

3) окладов вспомогательного персонала, не вошедшего в межотраслевую систему оплаты труда, соответствующих 1 квалификационной категории;

4) окладов вспомогательного и обслуживающего персонала, вошедшего в межотраслевую систему оплаты труда;

5) окладов вспомогательного персонала, не включенного в профессиональные квалификационные группы;

6) выплат компенсационного и стимулирующего характера:

доплата педагогическим работникам и руководящим работникам, деятельность которых связана с образовательным процессом, за специфику работы в отдельных образовательных учреждениях (колледж, лицей, гимназия) - 20% от тарифной ставки, должностного оклада;

доплата работникам специальных (коррекционных) образовательных учреждений - 20% от тарифной ставки, оклада, должностного оклада;

доплата педагогическим работникам образовательных учреждений за работу в специальных (коррекционных) отделениях, классах, группах для обучающихся или воспитанников с ограниченными возможностями здоровья (в том числе с задержкой психического развития) - 20% от тарифной ставки, должностного оклада, пропорционально доле воспитанников коррекционных групп и классов  в общем их числе;

 

 

 

 

надбавка учителям и преподавателям национального языка и литературы образовательных учреждений всех видов (классов, групп) с русским языком обучения; старшим мастерам и мастерам производственного обучения образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования в группах, организованных для обучения профессиям художественных ремесел - 15% от тарифной ставки учителя национального языка;

доплата педагогическим работникам за индивидуальное обучение на дому (на основании медицинского заключения) детей, имеющих ограниченные возможности здоровья; за индивидуальное и групповое обучение детей, находящихся на длительном лечении в детских больницах (клиниках) и детских отделениях больниц для взрослых - 15% от тарифной ставки учителя на количество ставок индивидуальных занятий по тарификации;

доплата руководителю образовательного учреждения, отвечающему за функционирование интерната, и воспитателям интернатов общеобразовательных учреждений - 15% от тарифной ставки, должностного оклада;

надбавка за работу на селе - 25% от тарифной ставки, оклада, должностного оклада по должностям, указанным в приложении 2 к настоящему постановлению;

доплата за работу с тяжелыми и вредными условиями труда младшим воспитателям, работникам кухни и отдельным категориям работников, которым данные выплаты предусмотрены структурой фонда оплаты труда, утвержденной Законом Чукотского автономного округа «О межотраслевой системе оплаты труда отдельных категорий работников в отдельных государственных учреждениях Чукотского автономного округа и муниципальных образовательных организациях, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ»,  - 12% от оклада;

доплата за работу в ночное время младшим воспитателям интернатов и отдельным категориям работников, которым данные выплаты предусмотрены структурой фонда оплаты труда, утвержденной Законом Чукотского автономного округа  «О межотраслевой системе оплаты труда отдельных категорий работников в отдельных государственных учреждениях Чукотского автономного округа и муниципальных образовательных организациях, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ», - 20% от оклада;

7) доплаты до величины прожиточного минимума трудоспособного населения по Чукотскому автономному округу, в соответствии с пунктом 6.1.1 раздела VI настоящего Положения.»;

дополнить приложением 1.1 следующего содержания:

 

 

 

 

 

«Приложение 1.1 к Положению об оплате труда работников образовательных учреждений, входящих в Чукотский (надмуниципальный) образовательный округ, и работников иных государственных образовательных учреждений дополнительного образования детей

 

 

РАЗМЕРЫ

окладов вспомогательного персонала, не включенного                                  

 в профессиональные квалификационные группы

 

Должности	Оклад (руб.)
Руководитель Ресурсного центра	16 000
Заместитель  руководителя Ресурсного центра	14 000
Старший специалист Ресурсного центра	13 000
Специалист Ресурсного центра	12 000

».

 

2. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 марта 2019 года.

3.   Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Департамент образования и науки Чукотского автономного округа (Боленков А.Г.).

 

 

 

 

Председатель Правительства                                            Р.В. Копин